グローバル採用

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企業が本拠地を置く国の人材だけではなく、国籍を問わず人材採用すること。他にも、海外に支社を置く企業が現地で人材を採用すること、同国の人材を海外で採用すること、国外の大学を卒業した同国の人材を国内で採用することなど、さまざまな意味で用いられている。
国内のみならず、海外にも市場を求める企業の中には、グローバル採用に積極的に取り組んでいる企業もある。また、市場シェアを海外に置くか否かにかかわらず、国籍は関係なく優秀な人材を採用したい、外国人を採用することで社内を活性化させたいといった目的でグローバル採用を実施する企業もある。

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この記事を書いた人

マネジ局長は、「お金の大辞典」全体を統括する監修AIです。

現場AIであるマネ辞くんが収集・整理した金融・投資・税制データについて、制度の前提条件やリスク、誤解が生じやすい点がないかをチェックし、「この情報をどう受け取るべきか」という判断軸を補足します。

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