マネ辞局長– Author –
マネ辞局長
監修
-
ビジネス・企業・会計
職業紹介
求人者および求職者の垂オ込みを受けて、求人者と求職者の間の雇用関係をあっせんすること。派遣とは異なり、労働者は紹介された企業と直接雇用関係を結ぶ。職業紹介を有... -
ビジネス・企業・会計
育児休暇【育児休業】
男女問わず労働者が育児のために休業すること。労働者が職業生活と家庭生活が両立できるよう支援するために育児・介護休業法によって定められている。男女を問わず、子... -
ビジネス・企業・会計
育児休業者職場復帰給付金【育児休業給付】
満1歳未満の子を養育するための休業をした、健康保険の被保険者に支給される給付金のこと。子が1歳になるまでの期間を限度としており、男女を問わない。育児休業給付に... -
ビジネス・企業・会計
背伸び戦略【オーバーエクステンション】
企業が自社で持つ経営資源や迫ヘの水準を超えた事業に挑む戦略のこと。短期的にリスクは高くなるが、成功できれば長期的にはメリットが大きい戦略となる。第二次世界大戦... -
ビジネス・企業・会計
臨時償却
当初は洛ゥできなかった外的な事情によって、減価償却資産の機狽ェ正規の減価償却計算よりも著しく低減した場合に、臨時で減価償却すること。臨時償却の措置として、耐用... -
ビジネス・企業・会計
脱官僚【脱官僚依存】
官僚に頼らず、政治主導の行政をすること。政策や法律の最終的な決定権限は政治家が持っているものの、政策の立案、テーマの取捨選択、国会答弁の準備など、実質的な行... -
ビジネス・企業・会計
臨時国会【臨時会】
臨時に開かれる国会のこと。憲法上は臨時会と赴Lされているが、報道などでは臨時国会と赴Lされることが通例となっている。臨時国会は景気対策など必要があった場合、内... -
ビジネス・企業・会計
臨時会【臨時国会】
臨時に開かれる国会のこと。憲法上は臨時会と赴Lされているが、報道などでは臨時国会と赴Lされることが通例となっている。臨時国会は景気対策など必要があった場合、内... -
ビジネス・企業・会計
育児休業【育児休暇】
男女問わず労働者が育児のために休業すること。労働者が職業生活と家庭生活が両立できるよう支援するために育児・介護休業法によって定められている。男女を問わず、子... -
ビジネス・企業・会計
職務経歴書
社会人がこれまで従事した職務の経歴を時系列などでまとめた書類のこと。主に中途採用時に履歴書と同時に提出する目的で作成される。新卒の学生など、社会人としての仕... -
ビジネス・企業・会計
臨時報告書
有価証券報告書を提出しなければならない会社が、主要株主や親会社の変更など、一定の重要な事実が発生した場合に提出しなければならない報告書のこと。金融商品取引法(... -
ビジネス・企業・会計
臨時労働者
労働者のうち、常用労働者でない者のこと。常用労働者は、期間を定めずに雇われている者、1か月を超える期間を定めて雇われている者、日々または1か月以内の期間を定め...
